L’assunzione con contratto di apprendistato è una scelta sempre più frequente perché permette di ottenere agevolazioni retributive e contributive che possono essere molto utili al Datore di Lavoro. Non bisogna dimenticare, però, che questa tipologia contrattuale è regolamentata in modo rigoroso, e prevede una totalità di ore destinate alla formazione lavorativa del dipendente assunto. Lo scopo […]