Gruppo Minerva è lieta di annunciare l’ufficializzazione di una convenzione triennale con la Facoltà di Medicina e Psicologia dell’Università La Sapienza di Roma per l’integrazione delle attività di tirocinio professionale del corso di laurea in Tecniche della prevenzione negli ambienti e nei luoghi di lavoro afferente alla classe delle professioni sanitarie (LNST-4).
La convenzione nasce per affiancare alla didattica accademica una formazione pratica in situazione, consentendo agli studenti di raggiungere la piena padronanza delle competenze previste dal profilo professionale del tecnico della prevenzione.
Cosa prevede l’accordo (ambito, servizi e tutele)
- Accoglienza e tutoring
Lo studente avrà a disposizione un tutor aziendale dedicato che orienta le attività di tirocinio, ne documenta lo svolgimento e garantisce coerenza con gli obiettivi formativi del corso. - Risorse organizzative e contesti operativi
Sono messe a disposizione dell’Università le risorse strutturali e organizzative di Gruppo Minerva, consentendo lo svolgimento di attività in ambienti professionali reali e con procedure adottate quotidianamente nelle aziende clienti. - Salute e sicurezza sul lavoro
È garantita la sorveglianza sanitaria per le attività previste ed inoltre viene fornita allo studente un’informazione puntuale sui rischi specifici dell’ambiente di lavoro, con misure di prevenzione ed emergenza conformi alla normativa vigente (D.Lgs. 81/2008). - Coperture assicurative
Sono previste coperture per infortuni e responsabilità civile secondo quanto disciplinato dall’accordo tra le parti; in caso di evento, sono definite tempistiche e canali per la segnalazione agli uffici competenti dell’Ateneo. - Protezione dei dati personali
Il trattamento dei dati avviene nel pieno rispetto del Regolamento (UE) 2016/679 – GDPR, con chiara ripartizione di ruoli e adozione di misure tecniche e organizzative adeguate alla tutela delle informazioni. - Durata e destinatari
La convenzione ha durata triennale a partire dall’a.a. 2024/2025, con possibilità di rinnovo, ed è rivolta agli studenti del Corso di Laurea in Tecniche della Prevenzione negli Ambienti e nei Luoghi di Lavoro (classe LNST4).
Per le modalità di attivazione e il calendario, gli studenti faranno riferimento ai canali della Facoltà di Medicina e Psicologia mentre, per gli aspetti operativi in sede, è individuato un tutor di Gruppo Minerva.
Perché questa convenzione è un passo naturale per Gruppo Minerva
In primo luogo, il progetto rafforza l’impegno di Gruppo Minerva nel promuovere una cultura della prevenzione, con formazione continua a tutti i livelli e servizi erogati con qualità, serietà e professionalità. È un modo concreto di trasferire sul campo i nostri valori che guidano ogni scelta e relazione con partner e aziende.
All’interno di un’offerta che combina formazione accreditata, consulenza integrata e soluzioni su misura per le esigenze dei clienti, l’esperienza in tirocinio rappresenta un ponte efficace tra accademia e mondo del lavoro, in linea con la nostra visione: la sicurezza non è solo un obbligo, è un diritto e un asset strategico per persone e imprese.
Impatti attesi
- Occupabilità
Gli studenti maturano esperienza certificata in contesti organizzativi reali e consolidano competenze tecnico-professionali immediatamente spendibili, facilitando l’inserimento nel mondo del lavoro. - Qualità del sistema
Si rafforza la filiera prevenzione – formazione – impresa, con percorsi strutturati, procedure condivise ed allineamento agli standard normativi in aggiunta alle migliori pratiche operative. - Territorio
Cresce la disponibilità di professionalità qualificate a supporto del tessuto produttivo e della Pubblica Amministrazione, favorendo inoltre la diffusione della cultura della prevenzione.
“Questa convenzione con La Sapienza consolida il nostro impegno nel promuovere una cultura della prevenzione fondata su qualità, metodo e rispetto rigoroso delle norme. Mettiamo a disposizione degli studenti processi organizzativi, sorveglianza sanitaria e ambienti di lavoro sicuri, affinché possano acquisire competenze professionali realmente spendibili. È un investimento sul capitale umano e sul territorio, perfettamente allineato ai valori di etica, innovazione e responsabilità sociale che guidano Gruppo Minerva.”
Dott. Simone Marchi – Presidente CDA e Responsabile Area Salute e Sicurezza sul Lavoro, Gruppo Minerva
Per informazioni operative sui tirocini, calendario e modalità di attivazione, gli studenti faranno riferimento ai canali della Facoltà, mentre per gli aspetti organizzativi di accoglienza, al tutor designato da Gruppo Minerva.